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六、筆試 �。ㄒ唬┕P試的時間、地點和形式、內(nèi)容 1．準(zhǔn)考證發(fā)放。時間：2017年12月5日(星期二)9：30—11：30, 13：30—16：00。地點：蘇州市姑蘇區(qū)政務(wù)服務(wù)中心1樓衛(wèi)生監(jiān)督窗口（地址：解放東路117號）�？忌鷳{本人身份證和《交費收據(jù)》領(lǐng)取《準(zhǔn)考證》。 2．筆試時間。2017年12月10日（星期日），具體時間和地點詳見《準(zhǔn)考證》�？忌凑铡稖�(zhǔn)考證》上規(guī)定的時間和地點參加考試，并隨身攜帶《準(zhǔn)考證》和身份證。 3．筆試的形式和內(nèi)容。筆試采取閉卷筆試法。試卷內(nèi)容為綜合知識（含公共基礎(chǔ)知識和行政職業(yè)能力傾向測試兩部分），筆試不指定復(fù)習(xí)教材。 �。ǘ┕P試成績計算 筆試成績及合格分?jǐn)?shù)線以百分制計算，保留小數(shù)點后一位小數(shù)，第二位四舍五入。筆試設(shè)合格分?jǐn)?shù)線：當(dāng)全部參加筆試考生的筆試平均分高于或等于60分時，以60分為合格分?jǐn)?shù)線；當(dāng)全部參加筆試考生的筆試平均分低于60分，以該平均分為合格分?jǐn)?shù)線，但不得低于50分。在合格分?jǐn)?shù)線以上根據(jù)筆試成績從高分到低分，按3:1的比例確定進(jìn)入面試人選，不足3倍時按實際符合條件人數(shù)進(jìn)入面試，筆試成績占總成績的50%。 �。ㄈ┕P試成績公布 筆試成績在中國姑蘇網(wǎng)（http://www.gusu.gov.cn/）上公布3天。 七、面試 �。ㄒ唬┟嬖嚂r間、地點在中國姑蘇網(wǎng)（http://www.gusu.gov.cn/）公布筆試成績時通知。 �。ǘ┟嬖嚥扇〗Y(jié)構(gòu)化面試的形式進(jìn)行。 �。ㄈ┟嬖嚦煽冇嬎�。面試成績的計算。以百分制計算，保留小數(shù)點后一位小數(shù)，第二位四舍五入。設(shè)60分為合格分?jǐn)?shù)線，面試成績不合格者不計算總成績。面試成績占招聘考試總成績的50%。面試成績當(dāng)場公布。如考試總成績相同的以筆試成績高者在前。如筆試成績和面試成績均相同的，則由人社部門另行安排加試。加試時間、地點另行通知。 �。ㄋ模┟嬖嚦煽児� 面試成績和考試總成績及進(jìn)入體檢人員名單在面試結(jié)束當(dāng)天在面試考點張榜公布，并在中國姑蘇網(wǎng)（http://www.gusu.gov.cn/）上公示3天。 八、體檢 進(jìn)入體檢的人選在面試成績合格分?jǐn)?shù)線以上人員中按招聘考試總成績從高分到低分的順序根據(jù)招聘計劃人數(shù)1：1的比例確定，進(jìn)行一次性體檢。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照修訂后的《公務(wù)員體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行。具體時間、地點另行通知。未按規(guī)定時間參加體檢的人員，視為自動放棄處理。體檢費用由應(yīng)聘人員自理。 九、資格復(fù)查和考察 招聘單位對通過考試并且體檢合格的應(yīng)聘人員進(jìn)行聘用考察和資格復(fù)查，考察和資格條件復(fù)查時間原則上不得超過15日。確因情況特殊，經(jīng)人社部門批準(zhǔn)可延長至30日。對不符合《簡章》規(guī)定的本次公開招聘的基本條件及招聘崗位所需專業(yè)、技能等資格條件的人員，取消其錄取資格。聘用考察標(biāo)準(zhǔn)參照蘇州市公務(wù)員招錄考察相關(guān)要求進(jìn)行。 在辦理錄用手續(xù)前，因考生體檢、考察和資格復(fù)查不合格以及因自動放棄錄取資格而出現(xiàn)缺額時，經(jīng)招聘單位申請，主管部門同意，報區(qū)人社局審批，可在報考同一崗位的人員中按考試總成績從高分到低分的順序進(jìn)行一次性遞補，招聘單位也可以決定不遞補。錄用后（領(lǐng)取錄取通知書后）放棄錄用資格的，不再遞補。 十、錄取和聘用 擬錄取人員名單，在中國姑蘇網(wǎng)（http://www.gusu.gov.cn/）上公示7個工作日。經(jīng)公示無異議，由蘇州市姑蘇區(qū)人力資源和社會保障局辦理錄取等相關(guān)手續(xù)。對不符合《簡章》規(guī)定的本次公開招聘條件的人員，取消其錄取資格。 錄取人員應(yīng)在規(guī)定時間內(nèi)與招聘單位簽訂《聘用合同》或《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)協(xié)議書》。因應(yīng)聘人員個人原因逾期未辦理錄取或簽約、鑒證相關(guān)手續(xù)的，取消其錄取資格。 錄用人員均安排在各社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機(jī)構(gòu)工作，按照工作需求、崗位匹配度、住址就近等原則進(jìn)行首次分配，聘用人員應(yīng)服從分配、交流及相應(yīng)值班安排。社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機(jī)構(gòu)與新聘用人員訂立聘用合同，期限不低于3年，初次就業(yè)的工作人員訂立的聘用合同，試用期為12個月，其他人員試用期為6個月。試用期滿，經(jīng)考核合格者，予以定崗定級；考核不合格者解除聘用合同。 十一、紀(jì)律與監(jiān)督 姑蘇區(qū)社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機(jī)構(gòu)公開招聘事業(yè)編制工作人員的工作堅持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，自覺接受紀(jì)檢監(jiān)察部門和社會公眾的監(jiān)督。對單位和個人違反招聘規(guī)程一經(jīng)查實的，按國家、省、市關(guān)于事業(yè)單位公開招聘工作中紀(jì)律與監(jiān)督的有關(guān)規(guī)定處理。為方便群眾和社會監(jiān)督，杜絕不正之風(fēng)，特設(shè)監(jiān)督舉報電話：0512-68727910。
十二、本《簡章》由蘇州市姑蘇區(qū)人力資源和社會保障局負(fù)責(zé)解釋。咨詢電話：0512-68728017（社區(qū)衛(wèi)生）、0512-65330737（人社局）。
1.《2017年姑蘇區(qū)衛(wèi)生和計劃生育局下屬社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心公開招聘崗位簡介表》
蘇州市姑蘇區(qū)人力資源和社會保障局
蘇州市姑蘇區(qū)衛(wèi)生和計劃生育局
2017年11月6日
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40004-20005
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《密訓(xùn)課堂系列之公共基礎(chǔ)知識》
密訓(xùn)課堂系列行測之?dāng)?shù)量關(guān)系+資料分
《密訓(xùn)課堂系列行測之常識+言語表達(dá)