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�。ㄋ模w檢和考察 1、確定體檢對(duì)象。非警察職位根據(jù)總成績(jī)從高分到低分的順序（總成績(jī)相同時(shí)按面試成績(jī)），按計(jì)劃錄用數(shù)等額確定體檢對(duì)象（法律碩士研究生職位按1：2的比例確定體檢對(duì)象）。警察職位根據(jù)總成績(jī)從高分到低分的順序（總成績(jī)相同時(shí)按面試成績(jī)），按計(jì)劃錄用數(shù)等額確定體能測(cè)評(píng)對(duì)象，體能測(cè)評(píng)合格人員方能進(jìn)入體檢。 2、警察職位體能測(cè)評(píng)。警察職位體能測(cè)評(píng)標(biāo)準(zhǔn)按照《公安機(jī)關(guān)錄用人民警察體能測(cè)評(píng)項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)（暫行）》（人社部發(fā)〔2011〕48號(hào)）執(zhí)行。體能測(cè)評(píng)合格人員方能進(jìn)入體檢。 3、體檢。體檢標(biāo)準(zhǔn)按照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》（國(guó)人部發(fā)〔2005〕1號(hào)）、《公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)（試行）》（人社部發(fā)〔2010〕82號(hào)）及國(guó)家公務(wù)員局關(guān)于體檢標(biāo)準(zhǔn)修訂的有關(guān)文件執(zhí)行。體檢合格人員進(jìn)入考察。 4、考察。考察由各招錄機(jī)關(guān)按照《江西省國(guó)家公務(wù)員錄用考核實(shí)施細(xì)則》（贛人發(fā)〔1997〕43號(hào)）組織實(shí)施�？疾旌细袢藛T進(jìn)入公示程序。 �。ㄎ澹┕竞弯浫� 報(bào)考法律碩士研究生職位的擬錄取人選由省級(jí)公務(wù)員主管部門(mén)按招錄計(jì)劃兩倍的比例上報(bào)中央公務(wù)員主管部門(mén)，相關(guān)院校按職位進(jìn)行復(fù)試，復(fù)試合格的擬錄取人選由省級(jí)公務(wù)員主管部門(mén)向社會(huì)公示，無(wú)合格人員的，取消該職位；公示無(wú)異議的，相關(guān)院校發(fā)放錄取通知書(shū)。報(bào)考其他職位的，由省級(jí)公務(wù)員主管部門(mén)確定擬錄取人選，并向社會(huì)公示。公示無(wú)異議的，由省級(jí)公務(wù)員主管部門(mén)上報(bào)中央公務(wù)員主管部門(mén)，相關(guān)院校按名單發(fā)放錄取通知書(shū)。 被錄取人員到相關(guān)院校報(bào)到時(shí)，與培養(yǎng)院校、定向單位及省有關(guān)政法機(jī)關(guān)簽訂定向培養(yǎng)協(xié)議書(shū)，接受培養(yǎng)。在校期間免收學(xué)費(fèi)，并發(fā)給生活補(bǔ)助費(fèi)。學(xué)生合格畢業(yè)后，到定向單位報(bào)到，由招錄單位按規(guī)定權(quán)限和程序辦理公務(wù)員錄用手續(xù)。試點(diǎn)班學(xué)生畢業(yè)到定向單位工作，研究生層次的需服務(wù)滿(mǎn)5年，本科層次的滿(mǎn)7年，專(zhuān)科層次的滿(mǎn)9年，方可交流。在校學(xué)習(xí)期間不合格或者畢業(yè)時(shí)未獲得相應(yīng)學(xué)歷學(xué)位的人員，以及畢業(yè)時(shí)不符合相應(yīng)職位資格條件要求的，不得錄用為公務(wù)員，國(guó)家不負(fù)責(zé)安排工作，考生自行擇業(yè)。違約不到定向單位工作的畢業(yè)學(xué)生，不得錄用到其他黨政機(jī)關(guān)以及參照公務(wù)員法管理的事業(yè)單位。 面試后，如因考生放棄或資格復(fù)審、體測(cè)、體檢、考察、公示、審批、錄用等環(huán)節(jié)不合格等原因出現(xiàn)職位空缺，不再遞補(bǔ)。 五、有關(guān)要求 政法干警招錄培養(yǎng)體制改革試點(diǎn)工作是一項(xiàng)政治性、政策性很強(qiáng)的工作，各級(jí)公務(wù)員主管部門(mén)和招錄機(jī)關(guān)要高度重視，周密部署，準(zhǔn)確把握政策，嚴(yán)格按照有關(guān)規(guī)定實(shí)施，認(rèn)真負(fù)責(zé)做好每個(gè)環(huán)節(jié)的工作，要切實(shí)做到公開(kāi)、公平、公正，廣泛接受社會(huì)各界監(jiān)督�？荚囦浻玫馁Y格審查，貫穿于考錄工作全過(guò)程。凡發(fā)現(xiàn)報(bào)考人員與報(bào)考條件不符的，取消其考錄資格。對(duì)違反考試錄用紀(jì)律的工作人員和弄虛作假的報(bào)考人員，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，將按照有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。對(duì)有違紀(jì)違規(guī)行為的考生或經(jīng)權(quán)威機(jī)構(gòu)認(rèn)定為雷同試卷的考生，按不同情況分別給予考試成績(jī)無(wú)效、五年內(nèi)不得報(bào)考公務(wù)員、終身不得報(bào)考公務(wù)員、取消錄用等處理，并記入本人誠(chéng)信檔案。 六、咨詢(xún)電話 政策及考務(wù)咨詢(xún)：0791-12333（撥通后根據(jù)語(yǔ)音提示選擇省本級(jí)） 省公務(wù)員局考試錄用處：0791-86386265 七、監(jiān)督舉報(bào)電話 省人力資源和社會(huì)保障廳監(jiān)察室0791-86386232 附件（點(diǎn)擊下載）：1、招錄培養(yǎng)職位表 2、招生考試科目表 3、招錄工作日程表
中共江西省委組織部
江西省人力資源和社會(huì)保障廳
江西省公務(wù)員局
2015年8月19日
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