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2018年江西萍鄉(xiāng)公安局交警支隊(duì)湘東大隊(duì)招聘警輔警12人公告

來(lái)源:萍鄉(xiāng)人才網(wǎng)時(shí)間:2018-01-12 16:11考德上教育V

2018年國(guó)家公務(wù)員考試學(xué)習(xí)交流群2018公務(wù)員筆試交流群

考德上國(guó)家公務(wù)員考試網(wǎng)http://m.fieldcollege.com)為您提供2018年江西萍鄉(xiāng)公安局交警支隊(duì)湘東大隊(duì)招聘警輔警12人公告。詳情內(nèi)容整理如下,供廣大考生瀏覽。


【急聘】萍鄉(xiāng)市民生人力資源有限公司面向社會(huì)公開(kāi)招聘警務(wù)輔助人員

  因工作需要,萍鄉(xiāng)市民生人力資源有限公司面向社會(huì)公開(kāi)招聘警務(wù)輔助人員,工作地點(diǎn):萍鄉(xiāng)市公安局交警支隊(duì)湘東大隊(duì)。

  一、招聘名額
  警務(wù)輔助人員12名,均要求男性。

  二、招聘對(duì)象
  1、擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法,遵守國(guó)家法律法規(guī),品行端正,政治素質(zhì)良好。
  2、男性,年齡18周歲至30周歲,具備萍鄉(xiāng)市湘東區(qū)戶籍【18周歲以上是指2000年1月(含)以前出生;30周歲以下是指1988年1月(含)以后出生;戶籍要求是指2018年1月(含)具備該崗位要求戶籍】。
  3、身體健康、五官端正,身高165CM以上。
  4、高中以上學(xué)歷。
  5、中共黨員、退伍軍人、警校畢業(yè)生、大專以上畢業(yè)生、有駕駛執(zhí)照者優(yōu)先考慮,特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬條件。

  三、具有下列情形之一的,不得報(bào)考。
  1、受過(guò)刑事處罰的,有吸毒史的或涉嫌違法犯罪尚未查清的。
  2、有較為嚴(yán)重的個(gè)人不良信用記錄的。
  3、不適合從事警務(wù)輔助工作的其他情形。

  四、招聘方式及程序
  (一)報(bào)名時(shí)間與地點(diǎn)
  采用自愿報(bào)名的方式,通過(guò)面試、體能測(cè)試、計(jì)算機(jī)測(cè)試、體檢等確定擬聘用人員。
  1、報(bào)名時(shí)間:2018年 01月10日至01月12日的工作日上班時(shí)間。
  2、報(bào)名地點(diǎn):萍鄉(xiāng)市民生人力資源有限公司(原東方賓館停車(chē)場(chǎng)食堂二樓)
  3、聯(lián)系人:文靜子 聯(lián)系電話:0799-6234007
  (二)報(bào)名要求
  1、本人現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名,不允許代為報(bào)名。
  2、需提供本人身份證、戶口簿、畢業(yè)證、退伍證、駕駛證等符合崗位需求的其他證明材料原件與復(fù)印件1份,有工作單位的需提供現(xiàn)工作單位出具同意報(bào)告證明原件一份。
  3、提交本人近期彩色免冠一寸彩色照片3張,并現(xiàn)場(chǎng)填寫(xiě)相關(guān)表格。
  (三)資格審查
  民生人力資源有限負(fù)責(zé)公司現(xiàn)場(chǎng)審查報(bào)名對(duì)象基礎(chǔ)信息,符合應(yīng)聘條件的,準(zhǔn)予進(jìn)入后續(xù)程序。資格審查工作貫穿招聘全過(guò)程,對(duì)不符合報(bào)名條件、弄虛作假或違反招聘規(guī)定的,取消其應(yīng)聘資格。
  (四)測(cè)試
  1、測(cè)試時(shí)間:2018年01月16日上午9:00-12:00
  2、測(cè)試地點(diǎn):萍鄉(xiāng)市公安局交警支隊(duì)湘東大隊(duì)(萍鄉(xiāng)市湘東區(qū)湘泉東路116號(hào),湘東國(guó)稅局斜對(duì)面)。
  3、測(cè)試內(nèi)容:分面試、計(jì)算機(jī)測(cè)試和體能測(cè)試。三項(xiàng)成績(jī)均要求為合格以上。其中計(jì)算機(jī)測(cè)試主要為打字(要求不低于30字每分鐘),體能測(cè)試項(xiàng)目為1000米(標(biāo)準(zhǔn)參照《公安機(jī)關(guān)錄用人民警察體能測(cè)評(píng)項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)》)。
  (五)體 檢
  面試、計(jì)算機(jī)測(cè)試、體能測(cè)試均合格者,將由萍鄉(xiāng)市民生人力資源有限公司負(fù)責(zé)通知,提供近三個(gè)月內(nèi)由縣(市)級(jí)以上醫(yī)療機(jī)構(gòu)出具的體檢證明。體檢報(bào)名中未發(fā)現(xiàn)有明顯不符合崗位招聘條件的人員方可進(jìn)入下一考察環(huán)節(jié)。
  (六)政審考察
  由當(dāng)?shù)嘏沙鏊疾鞈?yīng)聘者的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法等情況并填寫(xiě)政審表。發(fā)現(xiàn)有違法亂紀(jì)、道德敗壞或不能聘用的情況的,取消其受聘資格。

  五、聘用及工資待遇
  1、招聘領(lǐng)導(dǎo)小組按照規(guī)定和標(biāo)準(zhǔn),根據(jù)各環(huán)節(jié)考察情況綜合考慮,擇優(yōu)確定擬招聘人員。
  2、試用期和合同期。凡聘用人員須經(jīng)過(guò)三個(gè)月試用期,試用合格后與民生人力資源有限公司簽訂勞動(dòng)合同(為期兩年)。
  3、待遇。試用期三個(gè)月期間發(fā)放基本工資。試用期滿合格后,享受?chē)?guó)家規(guī)定的養(yǎng)老保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)和工傷保險(xiǎn)等,并根據(jù)崗位績(jī)效考核辦法施行績(jī)效考核,人均約收入為1800元左右。


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