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(八)考察 考察時間及安排隨體檢結果公示一并公告。對體檢合格的考生由領導小組辦公室統(tǒng)一指導各用人單位黨委、黨組織進行考察，結果逐級報領導小組辦公室。因考察不合格出現(xiàn)崗位空缺，可按該崗位總成績排名依次遞補，并進行體檢、考察。 (九)公示 公示時間隨考察結果公示一并公告。由領導小組辦公室按照規(guī)定的程序和標準，在面試、體檢、考察結果全部合格的人員中確定擬聘用人員，在塔城地區(qū)政府網、塔城地區(qū)人力資源和社會保障局網站公示。公示期為7個工作日。 (十)聘用 領導小組辦公室對公示無異議的擬聘用人員下達聘用通知，并在塔城地區(qū)政府網、塔城地區(qū)人力資源和社會保障局網站公布。考生根據(jù)網站上公布的錄取名單，攜帶有效期內的二代身份證或臨時身份證、畢業(yè)證等相關證件根據(jù)公示規(guī)定的報到時間，到地區(qū)、縣(市)人力資源社會保障局報到，統(tǒng)一派遣到招聘單位。未按時報到人員取消聘用。 本人自愿放棄聘用或在規(guī)定時間內不簽訂服務協(xié)議的，視為自動放棄，按總成績排名依次遞補。 事業(yè)單位面向社會公開招聘工作人員按規(guī)定實行試用期制度。試用期一般為 6-12個月，原在國家機關、國有企事業(yè)單位的在編在冊正式工作人員的試用期為6個月，應屆畢業(yè)生試用期為12個月，試用期包括在聘用合同期限內。試用期滿經單位考核合格的，予以正式聘用;考核不合格的，取消聘用。 (十一)補錄 具體補錄事宜另行發(fā)布，詳見塔城地區(qū)政府網、塔城地區(qū)人力資源和社會保障局網站。 四、監(jiān)督及其他要求 (一)地區(qū)人力資源和社會保障局紀檢(監(jiān)察)部門對招聘工作進行全程監(jiān)督。招聘領導小組辦公室要自覺接受紀檢(監(jiān)察)部門、社會各界以及廣大人民群眾的監(jiān)督，秉公辦理，保證招聘工作的公平、公正。 (二)參加招聘工作的考官或工作人員，與考生之間有親屬關系以及其他可能影響考試公平關系的，實行公務回避。參照《公務員錄用規(guī)定(試行)》第十八條，報考人員不得報考所在機關主要領導與本人有直系血親關系、三代以內旁系血親關系以及近姻親關系的崗位。 (三)對違反規(guī)定的考官、工作人員以及報考人員按規(guī)定進行查處，情節(jié)嚴重構成犯罪的，移交司法機關處理。 (四)參照《公務員錄用考試違紀違規(guī)行為處理辦法(試行)》(人社部發(fā)〔2016〕85號)規(guī)定，對違反考錄紀律、填報虛假信息、惡意注冊報名信息、擾亂報名秩序或者偽造學歷證明及其他有關證件的報考人員，視情節(jié)輕重，取消考試資格或錄聘資格;觸犯法律的，移交司法機關處理。 (五)報考人員在報考過程中，應及時登錄相關網站了解招聘工作進程、查詢有關事項的公告，若因個人原因造成的后果責任自負。 五、其他事項 本《簡章》確定的時間、地點等，因不可抗力等特殊情況發(fā)生變化的，均以塔城地區(qū)政府網、塔城地區(qū)人力資源和社會保障局網站公告為準。 六、政策解釋 本《簡章》由領導小組辦公室負責解釋。 七、咨詢電話及郵箱 筆試報名咨詢電話： 塔城地區(qū)人力資源和社會保障局人事考試中心， 0901-6228908;咨詢郵箱：851398251@qq.com 政策咨詢電話： 塔城地區(qū)人力資源和社會保障局事業(yè)單位人事管理科， 0901-6239549;咨詢郵箱：tcrsjsyk @sina.com 紀檢監(jiān)督電話：塔城地區(qū)人力資源和社會保障局監(jiān)察科，0901-6223804;監(jiān)督郵箱：tcrsjjck@sina.com 以上電話如無人接聽，可將咨詢問題發(fā)至郵箱，并留下聯(lián)系方式，保持暢通，以便及時回復。 點擊下載>>> 1、2017年塔城地區(qū)面向社會公開招聘事業(yè)單位工作人員崗位設置一覽表.xls 2、2017年塔城地區(qū)面向社會公開招聘地縣醫(yī)療衛(wèi)生和農牧技術推廣專業(yè)技術人員崗位一覽表a.xls 3、《新疆維吾爾自治區(qū)公務員錄用考試專業(yè)參考目錄(2017)》.xls 4、《2014年研究生招生學科、專業(yè)代碼冊》.doc 5、《自治區(qū)事業(yè)單位面向社會公開招聘工作人員體檢項目(試行)》.docx 6、《自治區(qū)事業(yè)單位面向社會公開招聘工作人員體檢通用標準(試行)》.doc 7、《公務員錄用體檢通用標準(試行)》.doc 8、《公務員錄用體檢特殊標準(試行)》.doc
塔城地區(qū)事業(yè)單位招聘工作領導小組辦公室
2017年8月15日
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40004-20005
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