2020年山西省運城市絳縣公開招聘全額事業(yè)編制教師70名公告

來源：絳縣人民政府時間：2020-08-04 10:52

2020年湖南教師考試學習交流群

為進一步加強我縣事業(yè)單位人才隊伍建設，增強師資力量�，F(xiàn)根據(jù)《山西省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》和《關于做好2020年中小學幼兒園教師公開招聘有關工作的通知》（晉人社廳發(fā)〔2020〕33號）等文件精神，結(jié)合各學校教師崗位空缺和教學工作需求，經(jīng)縣委、縣政府研究，決定面向社會公開招聘全額事業(yè)編制教師70名，現(xiàn)公告如下：

一、招聘原則

這次教師招聘堅持公開、公平、公正、擇優(yōu)的原則；堅持定校、定崗的原則；堅持面向基層、傾斜農(nóng)村薄弱學校的原則。

二、招聘對象

符合報考條件和招聘崗位具體資格條件的2020年應、往屆畢業(yè)生及社會在職、非在職人員。
注：2018年、2019年國家統(tǒng)一招生的普通高校畢業(yè)生未落實工作單位，其戶口、檔案、組織關系仍保留在原畢業(yè)學校，或保留在各級畢業(yè)生就業(yè)主管部門、畢業(yè)生就業(yè)指導服務中心、各級人才交流服務機構(gòu)和各級公共就業(yè)服務機構(gòu)的畢業(yè)生視同為2020年高校應屆畢業(yè)生。

三、招聘崗位和名額

此次招聘為全額事業(yè)單位，招聘名額為70名。招聘單位、崗位、人數(shù)等具體要求詳見《絳縣2020年公開招聘教師崗位一覽表》(見附件1)�！�

四、招聘條件

（一）基本條件

1. 具有中華人民共和國國籍；
2. 遵守中華人民共和國憲法和法律；
3. 具有良好的品行；
4. 具有崗位所需的資格條件；
5. 具有適應崗位要求的身體條件。

（二）資格條件

1.年齡要求：報考的年齡一律按周歲計算，年齡為30周歲及以下(1989年8月3日及之后出生)。
2.學歷及專業(yè)要求：見附件1。
3.資格證要求：(1)已取得教師資格證書人員。報考崗位須取得相應學段及以上教師資格證書，并且報考初、高中教師崗位教師資格證書的任教學科與招聘崗位學科要求一致。(2)未取得教師資格證書人員。按照人社部、教育部等七部委《關于應對新冠肺炎疫情影響實施部分職業(yè)資格“先上崗、再考證”階段性措施的通知》(人社部發(fā)〔2020〕24號)，凡符合教師資格考試報名條件和教師資格認定關于思想政治素質(zhì)、普通話水平、身體條件等要求，暫未取得教師資格證書的高校畢業(yè)生，只要符合初中、小學崗位規(guī)定的學歷和學科要求即可報考相應崗位。對暫未取得者，要求被聘用后在試用期內(nèi)必須取得，否則取消聘用資格。
4.普通話證要求：語文教師崗位普通話要求為普通話二級甲等，其它教師崗位為二級乙等。對暫未取得者，要求被聘用后在試用期內(nèi)必須取得，否則取消聘用資格。
5.服務基層項目專門崗位要求：參加山西省“農(nóng)村義務教育階段學校教師特設崗位計劃”人員、“三支一扶”計劃人員、“大學生志愿服務西部計劃”和晉西北計劃人員、“農(nóng)業(yè)技術推廣服務特設崗位”計劃服務期滿、考核合格的人員、參加山西省“選聘大學生村官工作”服務期滿、考核合格且服務地為山西省仍在崗的人員。
退役軍人視同為“服務基層項目人員”，可報考服務基層專門崗位。
省政府購買基層公共服務崗位人員持有《政府購買基層公共服務崗位終止勞動合同證明書》和《山西省政府購買基層公共服務崗位人員考核合格證書》的,可按服務基層項目人員對待,報考服務基層項目專門崗位。
按照中共山西省委辦公廳《關于進一步引導和鼓勵高校畢業(yè)生到基層工作的實施意見》(晉辦發(fā)[2017]62號)的要求:服務基層項目人員被定向錄取(聘用)的,不得再享受定向考錄(聘用)優(yōu)惠政策。

（三）不得報名應聘的主要情形

1.曾因犯罪受過各類刑事處罰人員，有犯罪嫌疑尚未查清或正在接受紀律審查的人員,國家法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他人員,不能報考。
2.試用期內(nèi)的公務員(參照公務員管理人員)和招聘到事業(yè)單位工作不滿1年的人員，不能報考。
3.現(xiàn)役軍人和現(xiàn)在校就讀的專升本學生、研究生不得以原取得的學歷學位證書報考。
4.報考人員不得報考聘用后即構(gòu)成回避關系的崗位；
5.定向、委培應屆畢業(yè)生不得報名。
以上現(xiàn)役、試用期等有關資格條件中,除有專門規(guī)定外，均以公告發(fā)布之日為截止日期。

五、招聘辦法和程序

招聘工作在絳縣2020年公開招聘教師領導組的指導下，由絳縣2020年公開招聘教師辦公室組織實施。
招聘程序為：發(fā)布招聘公告、報名與資格初審、考試、體檢與考察、公示、聘用。

1.發(fā)布招聘公告

2020年8月3日至2020年8月11日，通過“絳縣人民政府網(wǎng)站（網(wǎng)址：http://www.jiangxian.gov.cn）”和絳縣電視臺向社會發(fā)布招聘公告。公告內(nèi)容包括：招聘單位名稱，招聘崗位和人數(shù)，招聘崗位所需資格條件，報名時間以及其它需要說明的事項。

2. 報名與資格初審

（1）報名

本次招聘考試采取網(wǎng)上報名方式進行。符合教師招聘條件的人員在“絳縣人民政府網(wǎng)站”報名。報名時間為：2020年8月10日8:00時—2020年8月14日17:00時。
報名人員只能選擇一個單位中的一個崗位進行報名，報名時必須使用有效居民身份證，并如實提交有關信息和材料（其中報名時填寫的專業(yè)應當與報考者本人取得的畢業(yè)證書所載明的專業(yè)一致），并上傳一張本人近期一寸紅底免冠正面證件照片。凡提供虛假報考申請材料的，一經(jīng)查實，即取消報考資格；凡因信息填報有誤導致未通過資格審查的，后果由報考者自負。
屬在職人員應聘的，須征得原工作單位及上級主管部門同意并在資格復審時提供書面證明。

（2）資格初審和結(jié)果查詢

資格初審由絳縣教科局負責，時間為2020年8月11日—8月15日。報名人員在提交報考申請次日后，登陸“絳縣人民政府網(wǎng)站”查詢資格初審結(jié)果。通過資格審查的，不能再報考其他崗位。
資格審查貫穿招聘工作全過程，任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)資格條件不符合者，一經(jīng)查實，即刻取消應聘資格和聘用資格。

（3）網(wǎng)上繳費時間

通過資格初審的考生按網(wǎng)上提示的繳費辦法于2020年8月 15日17︰00前進行網(wǎng)上繳費，繳費標準為50元。未按期繳費的，視為自動放棄考試。完成網(wǎng)上繳費的報考人員，請下載打印《絳縣2020年公開招聘教師報名登記表》，以備資格復審時使用。

（4）下載打印準考證

通過資格初審的考生登陸“絳縣人民政府網(wǎng)站”自行下載打印準考證（根據(jù)疫情防控有關要求，具體打印時間詳見“絳縣人民政府網(wǎng)站”通知）。
考生請妥善保管好自己的準考證，參加考試的各個環(huán)節(jié)都須攜帶準考證、有效居民身份證（其它證件一律無效）。

（5）注意事項

此次公開招聘考試，報考崗位要求為碩士研究生學歷及以上的不受實際報名人數(shù)與崗位擬招聘人數(shù)3:1比例限制，只要有人報名，即可開考。
其他崗位實際報名人數(shù)與崗位擬招聘人數(shù)比例一般應達到3:1方可開考。報考人數(shù)與招聘崗位的招聘名額之比不達3:1時，將相應核減該崗位招聘名額，招聘名額減少到1名仍達不到3:1的，則取消該崗位。已通過資格初審的報考人員取消崗位后可以改報其它崗位，改報時間為2020年8月16日8:00--17:00。未改報其他崗位或改報其他崗位未通過資格初審的，考試費將如數(shù)退還。
為保證招聘計劃的足額完成，報名截止后，服務基層項目崗位未達開考比例相應核減或取消的招聘名額，調(diào)整到該單位非服務基層項目同類普通崗位；服務基層項目被取消的，考生將自動合并到該單位非服務基層項目同類普通崗位參加考試。調(diào)整情況在筆試之前公告。
崗位要求的專業(yè)及相近專業(yè)，參照《2020年山西省公務員考試專業(yè)分類指導目錄》。報考崗位要求為具體專業(yè)的，只能以該專業(yè)報考；報考崗位專業(yè)要求為專業(yè)類的，符合該專業(yè)類的專業(yè)均可報考（如：報考要求為經(jīng)濟學專業(yè)，只有經(jīng)濟學可以報考；報考專業(yè)為經(jīng)濟學類的，經(jīng)濟學、國際經(jīng)濟與貿(mào)易、貿(mào)易經(jīng)濟等均可報考）。以研究生學歷報考的，要求研究生所學專業(yè)與招聘崗位要求專業(yè)屬同一專業(yè)類。
崗位要求專業(yè)名稱經(jīng)教育部修改過的，根據(jù)教育部頒發(fā)的《普通高等學校本科專業(yè)目錄新舊專業(yè)對照表》，所學專業(yè)為對應專業(yè)的可報考該崗位。

3. 考試

考試為筆試和面試兩項內(nèi)容。
在縣人社部門的指導下，考試工作由縣教科局組織實施，教科局履行直接責任�？荚囈宦稍跇藴驶噲鲞M行，實行全程電子監(jiān)控錄像，錄像資料存檔。
時間、地點及相關事項見“絳縣人民政府網(wǎng)站”通知。

（1）筆試

筆試的命題和閱卷工作由具有資質(zhì)的機構(gòu)擔任。筆試采取閉卷形式，一堂考完�？偡�100分，時間150分鐘。
筆試內(nèi)容：
高中、初中各科教師筆試內(nèi)容為所報學科專業(yè)知識，測試內(nèi)容以高中、本科知識為主。
小學教師筆試內(nèi)容為所報學科專業(yè)知識，測試內(nèi)容以初中、高中知識為主。
幼兒教師筆試內(nèi)容為幼兒教育學、教育心理學知識和幼教工作綜合應用能力等知識。
在筆試成績公布后，考生在“絳縣人民政府網(wǎng)站”查詢成績。

（2）資格復審

筆試考試結(jié)束后, 按招聘崗位數(shù)1:3的比例確定參加資格復審的人選，不足該比例按實際人數(shù)確定，各崗位最后一名成績并列的全部進入資格復審。資格復審由縣委編辦、縣人社局和縣教科局共同負責，具體時間待定。
進行資格復審時，應聘人員需提供本人有效居民身份證、檔案（辦理人事代理的由人力資源和社會保障部門人才中心出具檔案證明材料）、畢業(yè)證書、學位證書(崗位要求的�？茖W歷無需提供)、《教育部學歷證書電子注冊備案表》和崗位要求的教師資格證書原件及復印件（取得教師資格證人員提供）、網(wǎng)上報名登記表到指定地點參加資格復審。
已參加工作的需要另外持原單位及主管部門出具的同意報考的介紹信。
報考“服務基層項目崗位”且沒有合格證書的考生需要另外提供由相關部門加蓋公章確認的《服務基層項目人員審核表》。具體為：大學生村干部由市、縣兩級組織部門蓋章;“特崗計劃”項目人員由省教育廳蓋章;“三支一扶”項目人員出具“三支一扶”服務期滿證書，2010年及以后尚未領取“三支一扶”服務期滿證書由省人社廳蓋章;“西部計劃”“晉西北計劃”以及2010年以前參加“三支一扶”項目人員由團省委蓋章;“農(nóng)業(yè)技術推廣服務特設崗位”人員，由服務地縣級人社局和市農(nóng)委審核蓋章。
“三支一扶”計劃、“西部計劃”等服務基層項目和參加山西省政府“購買基層公共管理和社會服務崗位”人員服務期滿已取得合格證書的，需攜帶合格證書進行資格復審。
山西省政府“購買基層公共管理和社會服務崗位”人員服務期滿未取得合格證書的須提供《服務基層項目人員審核表》由服務地縣公共就業(yè)和人才服務中心和省人力資源社會保障廳創(chuàng)業(yè)就業(yè)基金監(jiān)管中心審核蓋章。政府購買基層公共服務崗位人員擬聘用前還須提供《政府購買基層公共服務崗位終止勞動合同證明書》《山西省政府購買基層公共服務人員考核合格證書》。
退役軍人報考服務基層項目專門崗位，須提供本人有效居民身份證、戶口簿(或印有本人戶口信息的戶口簿頁面)、退伍證、畢業(yè)證書和當?shù)孛裾块T出具的相關證明。
證件（證明）不全或所提供的證件（證明）與所報崗位資格條件不符以及主要信息不實影響資格審查的，資格復審不合格的，取消面試資格。應聘人員未按規(guī)定時間、地點參加資格復審的，視為自動放棄。因資格復審不合格或放棄資格復審，所空缺的面試名額，根據(jù)筆試成績從高分到低分的順序，依次予以等額遞補，最后一名成績并列的一同進入資格復審，遞補工作進行一次，資格復審合格人員進入面試，并進行公示。

（3）面試

面試主要測試應聘者的思維理解、分析應變、語言表達及專業(yè)技能等能力。
面試主要采取講課的方式。面試考官7人，全部由外地市具有資質(zhì)的教師擔任。面試滿分為100分，采取當場亮分，當場統(tǒng)分，當場宣布分數(shù)方式進行。面試成績?yōu)槿サ粢粋€最高分和一個最低分后的平均分,小數(shù)點后保留2位有效數(shù)字。如參加面試人數(shù)少于或等于招聘崗位名額而形不成競爭的，考生面試成績須達到70分，方可進入體檢。
面試時間、地點及要求在“絳縣人民政府網(wǎng)站”上公告，不再另行通知。

（4）綜合排隊

綜合成績=筆試成績×60%+面試成績×40%，筆試、面試和綜合成績分別保留兩位小數(shù)。擬聘用人員最低合格分數(shù)線不低于綜合成績60分。綜合成績相同時，按筆試成績排列，如筆試成績?nèi)韵嗤瑫r，采取加試面試成績排列。

4.體檢

按照考試總成績從高分到低分依次確定參加體檢人員，參加體檢人數(shù)與崗位數(shù)的比例為1:1。體檢在縣級醫(yī)院進行，體檢項目和標準依據(jù)《山西省申請教師資格人員體檢標準及辦法（修訂）》執(zhí)行。體檢費用由應聘者負擔。

5.考察

考察由招聘領導組統(tǒng)一安排，由用人單位及主管部門負責考察，內(nèi)容主要包括應聘者的政治思想、道德品質(zhì)、遵紀守法、自律意識、能力素質(zhì)、工作態(tài)度、學習及工作表現(xiàn)以及需要回避的情況等，并對應聘者提供報考信息的真實性和檔案進行復審或?qū)徍恕獙卯厴I(yè)生主要考察應聘者在校期間的學習情況、平時思想政治表現(xiàn)等，原則上以學校畢業(yè)鑒定等證明材料為準。其他人員由戶口所在地的派出所或社區(qū)、村委會出具其遵紀守法、思想政治表現(xiàn)等證明材料。用人單位將考察結(jié)果形成書面材料，存入應聘者人事檔案。
因體檢、考察不合格、放棄所空缺的招聘名額，不再進行遞補。

6.公示

根據(jù)考試、體檢、考察結(jié)果確定擬聘用人選，報“絳縣2020年公開招聘教師工作領導組”審核，并將審核通過的《擬聘用人員名單》在“絳縣人民政府網(wǎng)站”向社會進行公示，公示時間為7個工作日。公示期滿后，沒有問題或反映的問題不影響聘用的，辦理聘用手續(xù)；對反映有影響聘用的問題并查有實據(jù)的，不予聘用；對反映的問題一時難以查實的，可暫緩聘用，待查清后再決定是否聘用。因公示未通過所空缺的招聘名額，不再進行遞補。

7.聘用

公示無異議的擬聘人員實行試用期制度，試用期內(nèi)執(zhí)行國家見習期工資標準，由用人單位申報，人社局審核，縣公開招聘教師工作領導組審批，財政部門列支。試用期滿，由人社部門和教科局共同組織對擬聘人員進行全面考核，并出具考核意見。試用期滿考核合格者，報請縣公開招聘教師工作領導組審批后予以轉(zhuǎn)正定級，由用人單位統(tǒng)一到有關部門辦理檔案、編制、工資等相關手續(xù)。考核不合格者，取消聘用。聘用人員在聘用單位服務年限不得低于5年（含試用期），5年內(nèi)不允許調(diào)動�！�
考生應誠信報考。對進入體檢、考察及其以后環(huán)節(jié)提出放棄的，接到聘用通知后無正當理由且未在規(guī)定時間內(nèi)持相關材料報到的，取消其相應的資格，并記入誠信檔案。依據(jù)相關法律、法規(guī)，擬聘用人員與原用人單位之間簽訂的勞動(聘用)合同，必須由本人自行與原單位按相關規(guī)定解除，并協(xié)商同意調(diào)出，否則，不予聘用。

六、崗前培訓

被聘用的教師，由縣教科局組織業(yè)務培訓，時間不少于10天，經(jīng)考核合格后方可上崗。

七、招聘紀律

1.招聘工作要嚴格按規(guī)定程序進行，不得簡化或合并有關程序。工作中要嚴肅工作紀律，主動接受監(jiān)督，嚴禁有關單位和公開招聘的組織者以任何形式謀取私利，搞不正之風。對違反事業(yè)單位公開招聘有關規(guī)定的，一經(jīng)查實，對負有領導責任和直接責任的人員將予以嚴肅處理。
2.招聘工作應當執(zhí)行有關回避規(guī)定。從事招聘的工作人員與應聘人員有夫妻關系、直系血親關系、三代以內(nèi)旁系血親關系或者近姻親關系的、或者其他可能影響招聘公正的，應當實行回避。
3.應考人員要嚴格遵守招聘紀律，如實提交有關證件和材料，對弄虛作假、違規(guī)作弊的，一經(jīng)查實，取消報考資格或聘用資格，并按有關規(guī)定予以嚴肅處理。