2013年成都市龍泉驛區(qū)公開招聘117名教育事業(yè)單位工作人員方案(3)

6、筆試成績公布：筆試成績和進入資格審查人員名單于7月1日前在龍泉公眾信息網(wǎng)、龍泉驛區(qū)人力資源和社會保障局網(wǎng)公布。請考生注意查看。

7、查分申請：根據(jù)《四川省人事考試查分規(guī)則》規(guī)定，本次考試均為客觀題科目，不受理成績核查申請。

(二)資格復(fù)審

1、資格復(fù)審名單：資格復(fù)審人員名單根據(jù)筆試成績(含政策性加分)，按報考崗位從高分到低分以1:3的比例確定。資格復(fù)審人員名單、時間及地點與筆試成績同時在龍泉公眾信息網(wǎng)、龍泉驛區(qū)人力資源和社會保障局網(wǎng)上公布。

2、資格復(fù)審內(nèi)容：報考者須提供本人報名時打印的《2013年龍泉驛區(qū)公開招聘事業(yè)單位工作人員資格審查表》兩份、本人《準(zhǔn)考證》、本人有效第二代居民身份證原件(或戶口簿)、畢業(yè)證書(學(xué)位證書)及崗位要求的其他相關(guān)證書原件和復(fù)印件。2013年畢業(yè)的普通高校畢業(yè)學(xué)生，還須提供加蓋學(xué)校鮮章的成績單和就業(yè)推薦表。

3、資格復(fù)審合格者現(xiàn)場領(lǐng)取《面試通知書》。逾期未參加資格復(fù)審的，視為自動放棄。資格復(fù)審不合格或逾期未參加資格復(fù)審而產(chǎn)生的缺額，按照招聘崗位筆試成績從高分到低分依次等額遞補人員參加資格復(fù)審(筆試成績相同的，按照筆試科目《教育公共基礎(chǔ)筆試》、《醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)知識》、《公共基礎(chǔ)知識》成績從高分到低分依次等額遞補)。

(三)面試

1、面試具體時間、地點及方式見《面試通知書》。

2、面試開考比例：按照招聘崗位與面試人數(shù)1:3的比例確定進入面試人員，達不到1:3比例的，可放寬至1:2。仍然達不到1:2比例或無法調(diào)減的，按照《成都市事業(yè)單位公開招聘工作人員試行辦法(2011年修訂稿)》第三十條第(二)款規(guī)定辦理。

3、面試成績：滿分為100分。

(四)總成績公布

考試總成績將于面試結(jié)束后4個工作日內(nèi)在龍泉公眾信息網(wǎng)、龍泉驛區(qū)人力資源和社會保障局網(wǎng)上公布;總成績相同，按面試成績從高到低排序(折合分數(shù)四舍五入后保留到小數(shù)點后兩位)。

六、體檢及考察

依據(jù)招聘崗位及招聘人數(shù)，按照報考人員總成績(若總成績相同，以面試成績從高到低排序;若面試成績相同，則按照筆試科目《教育公共基礎(chǔ)筆試》、《醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)知識》、《公共基礎(chǔ)知識》成績從高到低排序，下同)從高分到低分依次等額確定進入體檢、考察人員名單。進入體檢人員名單及相關(guān)事宜，在龍泉公眾信息網(wǎng)、龍泉驛區(qū)人力資源和社會保障局網(wǎng)公布。實際參加面試人數(shù)未達到規(guī)定面試比例的崗位，進入體檢環(huán)節(jié)的人員，其考試總成績不得低于本次公招其他達到1:3面試比例崗位進入體檢人員(不含遞補進入體檢的人員)的最低考試總成績。

(一)進入體檢人員由龍泉驛區(qū)面向社會公開招聘事業(yè)單位工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組通知并在二級甲等及以上綜合性醫(yī)院組織體檢。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(國人部發(fā)〔2005〕1號、人社部發(fā)〔2010〕12號和人社部發(fā)〔2010〕19號)規(guī)定執(zhí)行。體檢費由進入體檢人員承擔(dān)。進入體檢人員初次體檢不合格的，可在接到結(jié)果通知3日內(nèi)申請復(fù)檢一次。復(fù)檢由主考機關(guān)和招聘單位主管部門指定到原體檢醫(yī)院以外的醫(yī)院進行。申請復(fù)檢人員的體檢結(jié)果以復(fù)檢為準(zhǔn)。

(二)因進入體檢人員未按要求參加體檢或體檢不合格出現(xiàn)的空缺，按照該崗位已參加面試人員考試總成績從高分到低分依次等額遞補進入體檢。

(三)考察工作參照成人辦發(fā)〔2004〕109號文件規(guī)定執(zhí)行。因進入考察人員本人原因?qū)е聼o法進行考察或考察不合格出現(xiàn)的空缺，按照該崗位已參加面試人員考試總成績從高分到低分依次等額遞補進入體檢和考察。

未按時參加體檢或考察的，視為本人自愿放棄。

七、公示、聘用及報到

(一)定崗。對體檢和考核合格的擬聘人員在龍泉公眾信息網(wǎng)、龍泉驛區(qū)人力資源和社會保障局網(wǎng)進行為期7個工作日的公示。對公示期間反映有嚴重問題并查有實據(jù)、不符合應(yīng)聘資格條件的，取消該擬聘人員的擬聘資格，出現(xiàn)的空額不再遞補。

公示無異議經(jīng)龍泉驛區(qū)面向社會公開招聘事業(yè)單位工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組確認擬聘人員名單后辦理聘用手續(xù)(在確定具體聘用單位時，各崗位分別按照報考者總成績從高分到低分的順序，由擬聘者選定聘用單位后辦理聘用手續(xù))。

(二)聘用。擬聘人員如系應(yīng)屆畢業(yè)生,招聘單位應(yīng)與其簽訂《就業(yè)協(xié)議書》并明確報到時應(yīng)交驗的應(yīng)聘資格條件中要求的證件和證明材料。擬聘人員如系在職人員，辦理工作調(diào)動手續(xù)。